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        锺叔总是斯文的样子，他停顿一下，温柔看着林叔的身影，笑眯了眼睛，「我一看见他，就觉得很高兴，没办法不去注意他，从第一次见他开始没有变过。」

        「……锺叔本来就喜欢男生吗？」我又问。

        锺叔看看我，歪着头，他好像看穿了什麽，但没有说破，「男男nVnV都接触过，不过，林钲是我第一个喜欢的人。」

        我嗯了声，锺叔又笑，「追求你林叔很辛苦呢，当年他铁石心肠，怎样都不肯看我一眼，我花了好多功夫才让他喜欢我。」

        我听了心有戚戚焉，谦虚请教：「……锺叔怎麽做的？」

        「这个嘛，当然是先打探看看你林叔喜欢什麽东西，不喜欢什麽，不一定投其所好，但至少不要惹他讨厌……主要还是认真照顾他，让他知道有我在。」锺叔笑了一笑，「我是幸运的人，当时我也不知道他会不会喜欢我，就是傻傻追着。」

        「少来，你心机可重了，整天守着我，说是朋友，每天来见我，连我们医院同事出去玩也要跟，我惹事了，还掏出全部财产帮我，这要是不以身相许怎麽行？」林叔不知道什麽时候停下脚步，等我们跟上，牵住锺叔的手，温柔道：「还好你是个有耐心的人。」

        他们两个相视一笑，我也跟着笑了，林叔突然转过头来，朝我眨眨眼，「等你的好消息。」还不等我反应过来，他就拉着锺叔走了。

        ……真的什麽事情都瞒不了林叔。

        公司每年在年中会依据前一年的绩效调薪和公布晋升名单，各部室主管先决定要怎麽调薪、要晋升谁，接着人资部汇总，统一上签呈，经过总经理同意後，再送董事会核决。

        理论上前一年绩效好的人，会领到b较好的年终、有b较高的调薪幅度，甚至隔年能晋升，可为了减少内部的冲突，通常部门主管在决定年终、调薪、晋升名单时会错开，不会全都集中在一个人身上。

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